2022年11月16日上午10點，東莞市人社局專員攜同專家組來到我司進行2021年技師工作站年度評估審核。

專家組一行人首先在一區(qū)辦公樓三樓會議室聽取了我司2021～2022年技師站工作匯報：我司技師工作站早于2021年8月份提請設立，在各部門的積極配合下，經(jīng)過緊張的籌備和專家組審核后，于同年11月份正式獲批成立；隨后我們在建站初期的人員基礎上進一步細化職責分工，以《金洲紙業(yè)技師工作站管理制度》為指導，同時不斷學習和參考同行企業(yè)的先進經(jīng)驗，通過開展各類內(nèi)部培訓、勞動競賽、師帶徒、技能等級自主認定等多項人才培養(yǎng)活動，最終實現(xiàn)技師工作站各項工作的有序開展，對公司技能人才培養(yǎng)和技術(shù)創(chuàng)新等方面起到較大的促進作用。

匯報期間，專家組對我們技師站的各項工作成果表示充分肯定，并細心地為我們指出存在不足和提出寶貴的改進意見；隨后專家組一行人還分別參觀了我司研發(fā)中心、電氣部舊五金倉維修區(qū)等技師站理論培訓室和實操培訓點，對各理論培訓室和實操培訓點的數(shù)量、質(zhì)量、使用效果和使用管理等方面進行現(xiàn)場審查。

最后，經(jīng)專家組審核評定后，對我司2021年技師站年度評估予以審核通過！